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Verkrustete Strukturen - Warum Manager scheitern

Erstellt von Stephanie Borgert am 31. Mai 2016 - Keine Kommentare


Fehler machen - gewusst wie!

Erstellt von Stephanie Borgert am 13. Mai 2016 - Keine Kommentare


Denkfehler 4.0

Erstellt von Stephanie Borgert am 23. März 2016 - Keine Kommentare


Schafft Chief Digital Transformation Officer, Culture Manager, Feelgood Manager & Co. wieder ab

Erstellt von Stephanie Borgert am 04. Februar 2016 - Keine Kommentare


Feelgood Manager - das ist doch hoffentlich ein Scherz?

Erstellt von Stephanie Borgert am 11. November 2015 - 4 Kommentar(e)


"Muster brechen" - aber welche?

Erstellt von Stephanie Borgert am 13. Oktober 2015 - Keine Kommentare


Falsche "Bedienung" der Komplexität

Erstellt von Stephanie Borgert am 21. September 2015 - Keine Kommentare


"Generalspezi" - die neue Elite?

Erstellt von Stephanie Borgert am 13. August 2015 - Keine Kommentare


Generalisierung - des Management liebstes Spiel, und sein Henker!

Erstellt von Stephanie Borgert am 29. Juli 2015 - Keine Kommentare


Komplexität: ein Luxusproblem? Mitnichten!

Erstellt von Stephanie Borgert am 27. Juli 2015 - Keine Kommentare


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